OBJETIVO GENERAL:

Al finalizar el curso, los participantes analizarán la implementación de herramientas que les permitan atender los efectos negativos del estrés en las organizaciones en las que colaboran.

Probatorios:

Pasantes y Licenciados en psicología y áreas afines a la psicología clínica y de la salud.*

* Es necesario enviar o presentar documento probatorio que avale que se cubre con el perfil de ingreso.

Al finalizar el curso, los participantes:

Reconocerán la importancia de la relación ambiente-salud en el trabajo lo cual les permitirá actuar a favor de la salud de los trabajadores en los diferentes niveles organizacionales.

Analizarán diversas estrategias de actuación frente al estrés laboral para implementar una propuesta integral de atención.

ESTRUCTURA DE CONTENIDO

1. Salud laboral

2. Relación ambiente-salud en el trabajo

3. Factores de riesgo ocupacional

4. Incidencia de los factores de riesgo sobre la salud

5. El estrés: ¿Mito o realidad?

6. Identificando el estrés

7. Fuentes de estrés laboral

8. Legislación laboral mexicana

9. Estrategias de actuación frente a los daños derivados del trabajo

10. Niveles de atención